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伍銳賢三度出任紐約中華公所主席

(News Chinatown徐佩蒂報導) 伍銳賢顧問再次當選為65屆「紐約中華公所」主席,交接典禮將於三月一日舉行;會計出身的伍銳賢,2006年時走馬上任,便馬上為公所設立一套穩健的「財政制度」,整中華大批資料文件,設立網站與時俱進,更重要是改善了中華30多萬的財務赤字;2014-2016的第二任,更是駕輕就熟,得心應手;卸任後他出任了「美洲協勝公會總理」;「笑傲江湖」亦有「憂喜參半」的時刻,伍銳賢坦言,「尊師重道」是「義」之所在立身處世之「本」,提携培育僑團英才,也是他這幾年用心努力去支持的一件事。

從現代回到從前……

(大小姐手記) 文:徐佩蒂

「第三屆新經濟智庫大會」在北京舉行,《硅谷百年史》作者皮埃羅在演講中回顧了歷史上的重要創新,並分享了他關於創新的思考,皮埃羅認為關於創新有兩點非常重要:第一點,改變世界的創新通常都是由不同科技的匯聚而成、融合而成的;第二點,這樣的創新都是在很有創意、能夠用不同方式思考的社會中産生的,「不一定是在富裕的社會當中」。

他提到「中國的朝代我最喜歡的是宋朝,因為宋朝最理想的人,他是學者,又是画家、詩人、政治家集於一身的全才,這是典型的宋朝文官,所以我經常和我的朋友開玩笑,中國發明了T型人才,一千年之前就發明了。」

T型人才是:也就是具雙領域能力的專才,所謂T型,就是至少有一項主修的核心專長為做為縱向主幹,而以跨領域的第二、甚至第三副修專長為橫向枝幹,構成主修與副修相輔相成的T型人才,T型人才則不但要有專業能力,還需有跨領域支援整合的能力;現在的學校都不重視歷史,因為學生學了沒有出路,外國人從「歷史庫」中增進智慧、靈感、視野的同時,我們也就來看看「宋朝」。

 

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