黃光野中華四年的《回顧》 |
要中華公所撥亂反正董事會 必須按章辦事而非結黨營私 (News Chinatown徐佩蒂報導) 『期限』對每一件事、每一項職位;有了一個固定的完成期,時間一到,便得下台;紐英崙中華公所主席暨職員的兩年任期,到11月29號,兩月一次舉行之例會畢便也就『曲終人散』。 在黃光野五人組記者招待會後,曾與梁永基有過一段對話;其中提到『百年雙十紐英崙中華公所』的棄權;支持掛旗事件上的『拖字訣』……等等,當時News Chinatown更以傳媒職責指出: 『您兩年前競選剛領一句:『以完成何遠光任內未完成之任務,令您任內受制於人;在過去兩年裡,中華例會中,當董事發問,當有爭議性事件發生時,往往都由何遠光搶先回應,其實您可以獨立處理並會做得更好。』 梁主席客氣道:『他是顧問。』 論顧問,中華公所的顧問又何只何氏一個? 梁永基說:『我有內幕,只怕你不會寫。』 當時回應是:『內幕之所謂內幕,便必須要去求証,在獲悉事情的來龍去脈,對社區做成危害,便有其報導的價值。』 何遠光和梁永基都是從『財政』走向『主席』;對中華公所之501-C3是否都有著同一的『理解』,至在過去的四年中,走著同一的路,也因一句: 『以完成何遠光任內未完成之任務』令上一任的毛病延伸至下一屆,也因為梁永基要執手尾,換言之,也就難免令人質疑『同屆一職兩主』齊齊話事。 架空董事局,打死狗講價,過後追認,是何遠光任內慣常動作,久而久之,便成有例在先,有樣學樣;董事會亦失職,未能在事件發生時按章辦事,亦無可避免令日後架空事件一再發生。 『紐英崙中華公所』之走向無法無天的地步,其中單開會『議程』未按其章程指定執行: 『一項掛旗事件,一再被拒放上議程討論,是何人在左右?目的何在?用意與目的又是什麼?』 按:『紐英崙中華公所』第三章第十二絛:『本公所之最高決策機構為董事會』;為此,各社區團體,要『撥亂反正』董事會必須按章辦事,而非『結黨營私。』 黃光野中華四年的《回顧》
(News Chinatown徐佩蒂報導) 黃光野意欲更上一層樓,繼兩年核數,兩年財政之後,再競選2012-2013年紐英崙中華公所主席,回顧過去四年,他做了些什麼? 對中華有何建樹? 而這些建樹又能否支持他主持一個社團組織? 圖:候選職員:(中)主席:黃光野、(右一、二)中文秘書:翁宇才、核數:李潔英;(左一、二)英文秘書:陳國華、財政:黃納斯。(攝:徐佩蒂) 他在記招中說: (1) 對中華公所停車場『建樹』,從17個車位增加至22個車位,從而增加了公所停車位租賃『收入』? (2) 更換中華公所首層基底巳損壞的地板。 (3) 向工作了37年的GE通用電器公司申請2千元,作中華課餘活動,並帶領學生粉飾中華課室。 (4) 2008年更開始專責公所大門春季的花草種植和美化工程。 回顧過去四年,紐英崙中華公所增添5個車位之餘,不單收入未見增多,反而是執條鞋帶累身家;此話如何去解說? 目前中華職員,每週工作10小時左右,除主席月薪400元,其他職位月薪300元,加一個中華公所停車位,及公家私用聯絡處;5個職員5個車位,與原來17個並無特別額外收益,另一方面,自有中華公所以來,持501C-3註冊,從無須繳稅的中華卻背上了稅項。 黃光野回應News Chinatown詢問稱,政府無錢,稅收局向非牟利公司亂咁開刀,請了律師減至3萬幾。 有四名已成年子女的黃光野,無可否認是位好脾氣的君子,他對中華又抱何種心態? 其中最令人好奇的還是,保障中華公所的財產;支持可負擔性房屋服務。 記者問:如何去保障中華公所的財產?另一方面又支持可負擔性房屋服務? 黃光野說,所以我們正和C-Mart洽商。 眾所周知,C-Mart也就是SCM大樓租戶,SCM租約於2013年滿,加租是否合理,必須經中華董事局通過;但可以理解的還是,要以一個天文數字去『綁住』一個租客;昂貴的租金收入,又是否足夠去負起整所中華公所年度開資? 更何況,SCM大樓租金,其收入應蓄備作興建可負擔性房屋用途;長年累月撥作他用,亦疑抵足法律之疑? 在候選團隊中其目標:(1)並未提到開源;中華公所『租客身份』混淆不清一事+稅項,並不是一個『理財透明度』便可輕易帶過的問題。 News Chinatown非常有興趣並關心這個團隊假如勝出後,又能否做到獨立自主,不受幕後黑手操控? 黃光野表示不會,他的說法是:『整體的團隊,各人在對個人的職責是獨立個體。』 至此,一個自以為事的何遠光,再亦忍不住口話:呢個記者發問太多……. 其間黃光野向現場問,其他出席記者有何發問? 回應是『無。』 News Chinatown指出,傳媒的職責,有監督對社會不合理、不合法的事項『作實報導』,負起『社會良心』的職責,在對事不對人的立場下,會表揚、亦會揭發真相。
歷史遺留下來的《錯》必改 翁 陳 黃 李 各有表白 (News Chinatown徐佩蒂報導) 當News Chinatown指出,傳媒的職責,有監督對社會不合理、不合法的事項『作實報導』,負起『社會良心』的職責,在對事不對人的立場下,會表揚、亦會揭發真相。 參選中文秘書的翁宇才,他透露:『歷史遺留下來的問題,不合理的地方會逐部去改;而媒體與中華公所之間,是應該保持良好的關係,在過去是的確忽略了這一點,我一向是獨行俠,別人並不能影響我的意見,面對團隊工作,有理也一定尊重。』 翁宇才更笑言,今次是我第三次參選,得失並不重要,如果第三次也失敗,我仍會再接再厲 ,永不言棄。 陳國華先後出任中華公所英文秘書、中文秘書、現任核數,前前後後巳六年,六年裡,中華公所發生過的大事;正如他再戰英文秘書的參選政綱:『(1)接納意見(2)良好處理中華物業(2)負起平衡董事會與職員間之糾紛。』 中華頤養院在過去了的25年裡,為這個社區無數老人家,在沒法自我照顧的環境底下,讓他們有尊嚴地活下去;院址不足,有意和中華公所以不同形式去發展SCM大樓,何遠光任內,文件不見天日,任何一個否決亦必須放上桌面公開討論,在『隻手遮天』,架輕董事局的時候,身為中文秘書的陳國華何以無任可表白? 按中華公所章程,主席缺席、或主席犯錯,召開緊急會議者,便是第二位當權的中文秘書;陳國華是目前最長壽的中華職員。 至於參選財政的黃納斯,正如他講,30幾歲人2000年從中國抵美,處於一個好尷尬的處境,在波士頓大學醫學院找到一份博士後研究,研究了老鼠10年,最近再又在醫學院修讀另一個研究生課程;在訪問進行中,黃納斯的父親又發言力挺兒子獨立,又要錄影;人家國際天王巨星老父都無他咁緊張。 參選核數的李潔英,於哈佛醫療保險公司服務超過16年,現任哈佛財經處總裁行政助理,自言在李氏公所五年,擔任財政、英文秘書。 他們各自在自己姓氏團體都有服務,為次便有共同理念:『團結所有中國社區的成員,並致力維護和發展中國的文化和傳統。』 『中華公所』這棟大樓在2004年便曾指出有地陷的情況,後來基於注入水泥等工程費用龐大,加上專家意見還可支撐一段日子;最近在中國城老化危樓芨芨搖落外牆;無人知道下一個磚塊凌空而下在那裡? 擔任『中華公所』主席及其團隊,最實際的是『如何』財來有方;而不是先使未來錢,去掏空SCM的租金。
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